По данным доклада Всемирного экономического форума Future of Jobs Report 2025 (опрос более 1000 работодателей в 55 странах), к 2030 году на глобальном рынке труда появится порядка 170 млн новых ролей и исчезнет 92 млн — чистый прирост в 78 млн. Быстрее всего исчезают профессии, построенные на рутинных, формализуемых задачах: почтовые служащие, банковские кассиры, специалисты по вводу данных, кассиры, административные ассистенты — и впервые в 2025 году в этот список попали графические дизайнеры, чью рутинную работу всё чаще берёт на себя генеративный ИИ.
Что растёт быстрее всего? Специалисты по big data, финтех-инженеры, специалисты по ИИ и машинному обучению, разработчики ПО, специалисты по кибербезопасности. Это не случайный набор — он почти напрямую совпадает со специализациями, вокруг которых с самого начала построен SITE.
Пять специализаций SITE — напротив растущих профессий
SITE предлагает пять основных специализаций, и каждая напрямую отвечает на пункт из списка роста WEF:
- Artificial Intelligence & Entrepreneurship — создание и масштабирование технологических проектов на основе ИИ;
- Financial Technology (FinTech) — инновационные решения в банкинге и финансах, прямое попадание в тройку самых быстрорастущих профессий по версии WEF;
- Business Intelligence and Analytics — принятие решений на основе данных, на пересечении самых востребованных hard-навыков 2025–2030;
- Digital Marketing — стратегии продвижения с использованием ИИ-инструментов и аналитики;
- Strategic Communications — управление репутацией и PR на глобальном уровне.
Все пять программ преподаются полностью на английском языке, преподавательский состав — практикующие эксперты из Гарварда, Стэнфорда, Бостонского университета и других топовых школ, а не только штатные лекторы.
→ Изучите полный список программ бакалавриата и найдите подходящую специализацию.
Почему растущие профессии — это не только про технический навык
По данным того же доклада WEF, аналитическое мышление называют критическим навыком 70% работодателей — больше, чем любой отдельный технический инструмент. За ним следуют устойчивость к стрессу, гибкость и лидерство. Даже внутри технологически насыщенного списка побеждает не узкий навык владения конкретным инструментом, а способность быстро осваивать новые системы и принимать решения в условиях неопределённости. Именно вокруг этого построена карьерная инфраструктура SITE: платформа AI Career подбирает студентам стажировки с первого дня, используя базу, которая обновляется на 20 000 стажировок и вакансий ежедневно, а ИИ-тренажёр собеседований даёт порепетировать реальное интервью заранее.
Дополнительно студенты получают персональное менторство от практикующих сотрудников компаний Big 4 (PwC, Deloitte, EY, KPMG) и Big Tech (Google, Meta, Microsoft, Amazon) — разбор резюме под конкретные компании, подготовку к интервью и помощь в нетворкинге.
Честная оговорка
Ни один диплом и ни одна специализация не гарантируют место в списке растущих профессий — такой гарантии не существует, а WEF описывает вероятности, а не обещания. SITE тоже не может обещать конкретный результат каждому студенту. Что можно честно предложить — это программу, построенную вокруг актуальных данных рынка труда, а не интуитивных догадок о том, что «в тренде», плюс инфраструктуру (AI Career, менторство, стажировки), созданную, чтобы сократить разрыв между дипломом и первым офером.
Хотите понять, какая специализация SITE подходит именно вам? Изучите программы бакалавриата и MBA, или подайте заявку через страницу поступления.
Источник: World Economic Forum, Future of Jobs Report 2025 (январь 2025).
